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Sony否認進一步組織重整 分析師建議業務轉型

上網時間: 2009年01月14日     打印版  Bookmark and Share  字型大小:  

關鍵字:組織重整  轉型  新力 

日本消費性電子大廠新力(Sony)否認了某媒體報導該公司將宣佈新一波組織重整計畫的消息;該報導指新力將關閉部分位於日本的工廠和生產線。

《倫敦時報(London Times)》在一月初的報導中暗指,業務涵蓋半導體、消費性電子、電影等領域的「新力帝國」將縮減其部份運作,並進行業務轉型。不過新力發言人Atsuo Omagari駁斥了該報導,表示:「我們現階段並未計劃宣佈進一步的組織重整。」

新力在2008年12月宣佈其電子業務部門將採取一項規模達11億美元的成本節省計畫,但市場分析師認為,該公司維持成長,需要採取更進一步、規模更大的組織重整措施。新力的第一波成本削減方案,包括在電子部門裁員約8,000人,佔該事業部門總員工數的5%,此外還將解雇至少8,000名臨時/契約人員。

受到目前經濟形勢低迷的沈重打擊,新力還表示打算縮減或延遲部份投資計畫,並縮小或退出利潤不佳或非核心的業務。該公司計劃到2010年3月31日,將目前總計為57個的全球製造據點數目減少10%左右。

該篇《倫敦時報》的報導引述Credit Suisse分析師Koya Tabata的說法,指新力的組織重整策略執行得太晚,而且必須更大刀闊斧;他並認為新力的管理團隊應快速改變其業務模式,轉為以軟體內容為利潤主要來源的公司,否則將可能難以抵擋來自蘋果(Apple)、任天堂(Nintendo)等對手的競爭。

(參考原文:Sony denies reports of further restructuring,by John Walko)





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