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身為科技產業的一員,相信大家都被激烈的市場競爭與快速的技術演進追得喘不過氣來!然而這其中,必定有許多酸甜苦辣可以與大家一同分享。想討論一下各家公司的企業文化?想知道RD工程師的日子到底是怎麼過的?什麼是工程師職業生涯成長的挑戰與困惑?這是一個歡迎大家暢所欲言的園地!
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資深HR director

發表時間::2009/1/19 下午 3:02
 

作者: Synergy-Net

等級: 鐘點工讀生

積分: 109分

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2.Previous experience in WinCE, Windows Mobile, Linux or BREW programming will be highly regarded
3. Strong C++ skills or exceptional C skills and firm understanding of object oriented programming

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1. at least 5yr
2.Past experience developing GUI-based applications (using one of the following: KDE/Qt, GNOME/GTK/GTK+, MFC or Swing)
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第1樓

回覆主題:資深HR director

發表時間::2009/1/19 下午 7:15
 

作者: 吞佛童子(魔界戰神)

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第2樓 回覆主題:資深HR director 發表時間::2009/1/19 下午 7:15
 

作者: 吞佛童子(魔界戰神)

等級: 技術長

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推薦閱讀 : 請問公司要裁員前的跡象有哪些?
第3樓 回覆主題:資深HR director 發表時間::2009/1/19 下午 11:51
 

作者: 一朗

等級: 院士

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第4樓 回覆主題:資深HR director 發表時間::2009/1/19 下午 11:51
 

作者: 一朗

等級: 院士

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第5樓 回覆主題:資深HR director 發表時間::2009/1/20 上午 5:07
 

作者: skipper

等級: 研發部經理

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It maybe help someone to find new job at this difficult time.
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